Voor werkgevers

Grijs Verzuim | Je ziet het niet, maar het is er wel!

Werken én zorgen, dat brengt spanningen met zich mee. Overbelasting ligt al snel op de loer. Dat vergroot de kans dat een werknemer zich een dag ziek meldt.

Als werkgever krijg je dan te maken met een toename van ‘grijs’ verzuim. Bij ‘grijs’ verzuim is er sprake van ziekte, maar een medewerker kan (sommige) werkzaamheden nog wel uitvoeren. Het verzuim duurt vaak langer dan medisch gezien noodzakelijk is.

Feiten:
Een overbelaste mantelzorger is gemiddeld 2 – 3 weken per jaar extra ziek
Een zieke werknemer kost gemiddeld € 300,– per dag.
Er zijn hoge extra kosten voor vervanging, werving en selectie.

Alert zijn op je medewerkers – die ook mantelzorger kunnen zijn – én eventuele overbelasting is dan ook heel belangrijk.

Een snelle herkenning en erkenning van overbelasting – door de combinatie werken en zorgen – voorkomt eerder dat een werknemer écht ziek wordt of onnodig verzuimt. Het draagt bij aan een goede verstandhouding tussen werkgever, werknemer en eventuele collega’s. Heel belangrijk voor je organisatie. Bovendien bespaart het organisaties tijd en geld.